Boostez votre marque grâce à l'externalisation de la conception de sites web à partir de 1 000 $ par mois, tout compris

SourcefitLes tarifs de conception web s’élèvent à 1 000 $ par mois pour les concepteurs débutants, à 1 600 $ pour les concepteurs de niveau intermédiaire et à 2 100 $ pour les concepteurs seniors, par employé à temps plein travaillant à domicile. Pour le personnel travaillant au bureau, il faut ajouter 100 $ par mois. Chaque tarif est « tout compris » : salaire et avantages sociaux au prix coûtant, plus les frais de gestion de 395 $. Il n’y a pas de frais de mise en place, de recrutement ni de résiliation. Lorsque la nature du travail s’y prête, une tarification à la prestation est également disponible, reposant sur le même cadre transparent : nous vous montrons comment le prix unitaire est calculé, afin que vous sachiez exactement ce pour quoi vous payez.

Non. Ces frais sont déjà inclus dans chaque tarif indiqué sur cette page et dans chaque devis. Un tarif de 1 000 $ correspond à environ 605 $ de salaire et d'avantages sociaux au prix coûtant, auxquels s'ajoutent les frais de 395 $. Ces frais ne seront jamais ajoutés au tarif qui vous a été proposé.

Un emploi en règle et la conformité réglementaire assurées par une équipe RH sur place, le recrutement, un ordinateur i5 équipé de deux écrans et d’un casque, un service d’assistance informatique disponible 24 h/24 et 7 j/7, un réseau géré et sécurisé, nos certifications de sécurité et nos assurances, la formation et la qualité, la gestion de la réussite client et la plateforme de gestion des effectifs « Knit ». Pour le personnel travaillant au bureau, cela couvre également le poste de travail, le réseau du bureau et les charges.

Pour la plupart des postes dans le domaine de la conception web, le recrutement, les entretiens et l'intégration s'effectuent en deux à quatre semaines. Pour les spécialistes de l'expérience utilisateur (UX), cela peut prendre plus de temps. C'est vous qui menez les entretiens et qui sélectionnez les concepteurs web.

C'est à vous de choisir. La plupart de nos clients gèrent directement l'équipe : les concepteurs web rendent compte à vos responsables et travaillent selon vos processus et avec vos outils, tandis qu'Sourcefit se charge des aspects liés à l'emploi, aux ressources humaines, au matériel, à l'informatique et au contrôle qualité en arrière-plan. Si vous préférez ne pas vous occuper de la gestion au quotidien, notre modèle Sightline met en place une équipe autonome dotée de son propre chef d'Sourcefit , d'un responsable d'équipe et d'un service qualité, qui respecte les accords de niveau de service (SLA) convenus, tout en rendant compte directement à vous et en travaillant selon vos indicateurs clés de performance (KPI), et non les nôtres. Le modèle Sightline fait l'objet d'un devis distinct.

Oui. Les concepteurs web travaillent avec vos outils de conception et de gestion de contenu (CMS), tels que Figma, Adobe Creative Cloud, WordPress, Webflow et Shopify, dans le respect de vos règles d'accès. Vous conservez la propriété de chaque compte, et l'accès est révoqué dès le départ d'un collaborateur.

Sourcefit est directement certifiée ISO 27001:2022 et ISO 27701, est validée PCI DSS, dispose d’un rapport SOC 2, signe des accords de partenariat HIPAA lorsque cela est nécessaire et gère les données conformément au RGPD. Les collaborateurs en télétravail utilisent des ordinateurs gérés par l’entreprise via un VPN, le trafic étant acheminé par Cloudflare.

L'équipe vous appartient. Si vous décidez de la transférer vers votre propre structure ou de l'emmener avec vous, elle vous suivra. Il n'y a ni frais de transfert, ni frais de rachat, ni frais de conversion.

Une agence met à disposition une équipe complète et une structure de gestion de projet, ce qui constitue la solution idéale pour une refonte de marque axée sur la stratégie, mais pas pour la quarantième page d'accueil. Un freelance est direct et peu coûteux, mais ses capacités sont limitées à celles d'une seule personne. Un concepteur web dédié travaille à temps plein sur vos sites, apprend à connaître la marque et est rémunéré selon un forfait mensuel. Si vous publiez de nouvelles pages chaque semaine, c'est généralement la solution la plus rentable.

Lorsque vous avez un volume de travail régulier en conception, mais pas suffisant pour justifier un salaire local assorti d'avantages sociaux, ou lorsque le recrutement sur place prend deux mois dont vous ne disposez pas. Privilégiez la conception en interne lorsque le site web est le produit lui-même et qu'il nécessite des modifications dans l'heure qui suit.

Pages d'atterrissage, mises en page adaptatives, modèles de e-commerce, systèmes de design, interface utilisateur pour applications web, conception de thèmes CMS et production continue de pages ; au niveau senior : recherche UX, architecture de l'information, gestion du système de design et direction d'une équipe de design. La stratégie de marque et les décisions créatives finales restent de votre ressort ; un designer senior offshore peut gérer tout ce qui se situe en dessous, en s'appuyant sur votre brief et vos directives de marque.

Recherchez des travaux pertinents, une qualité constante d'une réalisation à l'autre et l'absence de modèles non personnalisés. Demandez aux candidats de vous présenter en détail l'une de leurs réalisations. Nous évaluons ces mêmes critères ainsi que la manière dont les candidats réagissent aux retours, et vous pouvez leur confier une mission test rémunérée, accompagnée d'un brief et d'une date limite, avant de faire votre choix.

Figma est l'outil de référence pour la conception web et la conception de produits, Adobe Creative Cloud pour les ressources, et le CMS ou l'éditeur que vous utilisez (WordPress, Webflow, Shopify). Nous recrutons en fonction de votre pile technologique et vous pouvez consulter l'expérience du candidat en matière d'outils avant l'entretien.

Certains le peuvent, notamment pour WordPress, Webflow et Shopify, tandis que d'autres clients font appel à la fois à un graphiste et à un développeur web dédié. Indiquez-nous si vous avez besoin uniquement d'un service de conception ou d'un service combinant conception et développement, et nous recruterons en conséquence. C'est précisément dans cette lacune que les formules d'abonnement « conception seule » vous laissent en plan.

Des charte graphique et un système de design dès la phase d'intégration, un réviseur attitré à vos côtés, et le fait que ce soit toujours le même graphiste qui travaille quotidiennement sur votre marque, plutôt qu'une équipe tournante. La cohérence s'améliore avec l'ancienneté, ce qui justifie le recours à un graphiste dédié.

C'est vous qui en êtes responsables. Les fichiers sources se trouvent sur vos comptes Figma ou Adobe, la cession des droits de propriété intellectuelle est stipulée dans les conditions générales, et la confidentialité s'applique à vos éléments de marque. Rien n'est conservé sur un compte Sourcefit .

Les modifications font partie du temps de travail du designer et ne sont pas facturées à l'unité. Des briefs clairs permettent de les réduire, et les retours d'information s'effectuent via les commentaires de Figma ou votre outil de gestion de projet, afin de disposer d'un historique unique.

Oui. Les mises en page adaptatives, l'accessibilité (WCAG), le poids des images, la structure des titres et les appels à l'action clairs font partie des normes, et un graphiste, en collaboration avec un développeur, peut effectuer des tests de conversion sur des pages en ligne.