Waarom wij
Bij Sourcefit zijn we als bedrijf en als individuen toegewijd aan het leveren van een hoger serviceniveau aan onze klanten en onze gemeenschap.
De Sourcefit - of "10 C's" - is onze visie op hoe we ons als organisatie gedragen.
We laten ons leiden door de volgende kernprincipes:
Klant op de eerste plaats - Het succes van onze klanten is ons succes, en dit bepaalt alles wat we doen. We beginnen met goed luisteren om hun visie op succes duidelijk te begrijpen. Vervolgens passen we onze expertise en toewijding toe om die visie tot leven te brengen.
Oplossingen op maat - Elk bedrijf is uniek, dus we doen er alles aan om onze klanten echt te begrijpen en speciaal voor hen oplossingen op maat te creëren. Onze flexibele aanpak leidt tot strategieën die voldoen aan de specifieke behoeften van elke klant en meetbare resultaten opleveren.
Duidelijkheid - We kweken vertrouwen door transparantie op alle niveaus, van prijsstelling tot operationeel beleid. Met duidelijke communicatie, klantportalen en realtime dashboards maken we naadloos toezicht op het management mogelijk en minimaliseren we de uitdagingen van werken op afstand.
Kosten - We werken efficiënt om klanten de beste prijzen in de branche te kunnen bieden.
Cultuur van professionalisme - We hanteren de hoogste professionele normen in elk aspect van ons bedrijf. Met strenge kwaliteitsborgingsprocessen, externe audits, internationale certificeringen, faciliteiten van wereldklasse en respectvolle interacties garanderen we uitmuntendheid op elk niveau.
Creativiteit - Innovatie is onze drijfveer. We denken verder dan de traditionele methoden bij het ontwerpen van oplossingen die uitdagingen overwinnen, nieuwe kansen ontsluiten en blijvende waarde leveren.
Continuïteit - We zorgen voor een naadloze werking door middel van robuuste strategieën, protocollen voor noodherstel en redundante infrastructuur, waardoor een ononderbroken service wordt gewaarborgd, zelfs tijdens onvoorziene onderbrekingen.
Geavanceerd - We blijven trends voor door de nieuwste technologieën te gebruiken, de efficiëntie te verbeteren, onze eigen platforms te ontwikkelen en toekomstbestendige, toekomstgerichte oplossingen te leveren.
Gemeenschap - We geven prioriteit aan het welzijn van onze werknemers en de gemeenschappen die hen ondersteunen. Door middel van inclusief beleid, leer- en welzijnsprogramma's en MVO-initiatieven streven we ernaar om een positieve en blijvende impact te creëren.
Natuurbehoud - Onze inzet voor natuurbehoud omvat niet alleen zorg voor het milieu, maar ook verantwoord beheer van hulpbronnen die het sociale en economische welzijn ondersteunen. Op basis van de Sustainable Development Goals van de Verenigde Naties streven we ernaar om hulpbronnen op doordachte wijze te behouden, afval te minimaliseren en praktijken te bevorderen die duurzame groei en veerkracht ondersteunen voor onze werknemers, hun gezinnen, onze gemeenschap en toekomstige generaties.