許多中小型企業發現,他們可以透過策略性地使用外包來大幅降低風險並最大化資源。 管理階層都知道,聘請與強化內部員工需要投入大量的時間與資金,而且一旦完整的團隊就位,就很難再調整其規模或組成。 外包可以加快建立時間,減少投資,並提供更大的靈活性。 而將離岸外包至成本較低的國家(如菲律賓),可讓公司進一步擴展其資源。
在Sourcefit,我們的目標是在這些結構性優勢的基礎上,使外包成為您的企業簡單、無風險、不可或缺的工具。
以下是我們的入門步驟:
- 免費諮詢
首先,我們會安排時間了解您的業務,並評估您的目標和需求。 同樣地,我們也會回答您任何關於我們或一般外包的問題。 諮詢方式可以是語音電話、電子郵件交流、視訊會議或面談。 我們隨時歡迎潛在客戶造訪我們位於馬尼拉的辦公室。 - 建立計畫
基於我們的討論,我們將建立一個計畫,包括人力和基礎設施需求、僱用結構(員工租賃或管理解決方案)、時間表和定價結構。 此計畫不需要您負擔任何責任,並可進一步討論,直到我們就各點達成共同協議為止。 - 招募您的員工
一旦計劃就緒,我們將開始招募您的員工。 我們會預先篩選所有候選人,並讓最優秀的候選人參加視訊會議面試(如果這是您選擇的篩選程序)。 在您認為找到最適合您的企業之前,您仍無需承擔任何義務。 我們願意承擔以上所有步驟的風險,因為我們的業務是建立在長期的關係上,而您所掌握的知識越多,就越能評估您與我們長期合作的前景。 我們對於提供員工的價值主張也非常有信心。 - 敲定協議
當您確定想要僱用的候選人後,我們會敲定並簽署我們的委外協議,並正式開始運作。 - 設定
在敲定上述事項後,我們會為您的團隊分配必要的辦公空間、工作站和網路基礎設施。 招募和任何訓練完成後,您的團隊即可開始工作。 - 支援
我們的人力資源和技術團隊將為您的員工提供緊密支援,確保您在馬尼拉的業務運作順暢。 我們的目標是讓您感覺您的團隊就在大廳的另一端,我們保證全天候為您解答任何疑難。 溝通是我們的基石。 - 成長
一旦事情開始運轉,我們不會停滯不前,而是會一直尋找改善團隊表現的方法,並為您提供更大的價值。 您的成功就是我們的成功,因此我們永遠不會停止幫助您成功的工作。