為何海外人力補充對成長中的企業行之有效
企業選擇離岸人力增援服務，旨在快速擴張、降低成本，並在無須承擔行政負擔的情況下獲取全球人才。這種靈活的模式不僅能提升效率，還能讓內部團隊專注於業務成長。
節省成本
在維持績效標準的同時，將人力和間接成本最多降低 70%，同時維持高效能標準。
擴充性
從一個角色或一個小團隊開始，隨著您的需求成長，再擴展到完整的部門。
操作簡單
我們管理人力資源、薪資和合規性，讓您能專注於核心策略。
何謂「人員租賃」，它與「人員增援」有何不同？
「人員租賃」是菲律賓用以指稱本頁所述模式的術語：服務供應商會代表您僱用人員，並提供辦公室或居家辦公環境、設備、人力資源及合規服務，而您則負責指導其日常工作。 在美國和澳洲，相同的安排通常稱為「人員增援」或「離岸外包」，而這正是Sourcefit 所採用的術語，因為這些人員並非被「租用」；他們是專屬於您的員工，僅為您工作，且您可隨時將該團隊納入公司內部，無需支付轉移費用。
它介於另外兩種模式之間。「名義雇主」（EOR）僅涵蓋法律僱傭關係、薪資發放及合規事宜；您需自行物色、配備並管理人員。而「全面管理式外包」（BPO）則由服務供應商負責管理團隊，並依據服務水準協議（SLA）確保成果達標。 「人員增援」服務讓您既能享有 EOR 的自主控制權，又能獲得 BPO 提供的招募、設備、IT 支援、培訓及後勤支援；管理費採固定費率，居家辦公員工每月每位 395 美元，於本公司辦公室辦公則為 495 美元，薪資與福利則按成本轉嫁。
離岸人力增援能帶來哪些價值
客戶體驗
建立雙語語音、聊天和電子郵件團隊，提供一致的品牌客戶支援。
財務與後勤辦公室
外包會計、資料輸入及行政支援，符合法規且準確無誤。
醫療照護支援
與受過 HIPAA 訓練的助理合作，負責理賠、帳單和病患協調。
技術與 IT
以開發人員、QA 測試人員和 IT 專家來擴展您的團隊，加速數位化作業。
電子商務和零售
透過離岸團隊有效管理產品清單、訂單和全方位支援。
房地產與物流
委託專業支援人員進行銷售潛力開發、產品研究和供應鏈協調。
透明的定價
簡單的成本加成計費，無押金或隱藏費用。
以保留員工為導向的文化
以人為本的管理方式能讓團隊保持積極和投入。
覆蓋全球
位於菲律賓、多明尼加共和國、南非及馬達加斯加的配送樞紐。
快速上市
我們會在兩到四週內找到應徵者並安排他們入職。
合規性與安全性
營運符合 ISO 27001、SOC 2、GDPR、HIPAA 和 PCI DSS 標準。
彈性模型
隨著您的業務發展，調整角色和團隊。
支援 AI 的作業
WorkingAI 可將工作流程、報告和品質追蹤自動化，以提升團隊效率。
專屬客戶支援
每個帳戶都有一位客戶成功經理支援，確保服務的一致性和問題的快速解決。
Sourcefit 這是一家美國企業，擁有17年為美國企業提供服務的經驗
我們的成本加成模式以美元計費，且所有協議均受美國法律管轄。
AI 創新（2026 年）及人力資源創新（2025 年）類別的史蒂維金獎得主
常見問題
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何謂人力租賃？
「人員租賃」是菲律賓對「人員增援」的稱呼：服務供應商會代表您僱用、配備並支援專職人員或團隊，而您則負責指導其工作。Sourcefit 採用「人員增援」一詞，是因為這些人員是專職員工，而非租賃資源，且該團隊可隨時併入貴公司內部，無需支付轉移費用。
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人員租賃、人員增援、EOR 或 BPO：我該選擇哪一種？
「人員租賃」與「人員增援」屬於同一種服務模式。若您希望自行管理工作，並由服務供應商負責僱傭、招募、設備、資訊科技及後勤支援，請選擇此模式。若您僅需為現有員工處理法律僱傭事宜及薪資發放，請選擇「名義僱主」服務。若您希望由服務供應商負責管理團隊，並根據服務水準協議承擔成果責任，請選擇「全面管理式外包」服務。Sourcefit 提供這三種服務，各項服務的費用詳見定價頁面。